Zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referenten für Marketing (m/w/d).
Deine Aufgaben bei uns an Bord
- Verantwortung für unsere Social-Media-Aktivitäten auf LinkedIn, Instagram und YouTube – von der Redaktionsplanung über die Content-Erstellung bis zur Performance-Auswertung
- Entwicklung und Umsetzung kreativer Content-Formate zur Stärkung von Reichweite, Interaktion und Markenauftritt
- Konzeption, Gestaltung und Pflege von Marketingmaterialien wie Produktdatenblättern, Broschüren, Anzeigen und Präsentationen
- Redaktionelle Betreuung unserer Website sowie Erstellung und Versand von Pressemitteilungen inklusive Bearbeitung von Presseanfragen
- Inhaltliche und gestalterische Mitarbeit an unserem Mitarbeitermagazin mit Raum für eigene Ideen und Themen
- Pflege, Aktualisierung und inhaltliche Weiterentwicklung unseres Intranets
- Steuerung externer Dienstleister sowie Koordination von Anzeigenschaltungen in enger Abstimmung mit internen und externen Ansprechpartnern
- Unterstützung des Marketing- und PR-Teams im Tagesgeschäft sowie eigenständige Umsetzung von Projekten
Das bringst du mit
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation, Mediengestaltung, PR oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Marketing-, Kommunikations- oder Social-Media-Umfeld
- Erste praktische Erfahrungen im Umgang mit Social Media sowie Interesse an Content-Formaten und Performance-Auswertungen
- Erfahrung in der Gestaltung von Marketingmaterialien sowie ein gutes Gespür für Design, Text und einen konsistenten Markenauftritt
- Sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit gängigen Grafik‑ und Marketingtools, idealerweise Adobe Creative Cloud (z. B. InDesign, Photoshop, Illustrator); Grundkenntnisse in CMS-Systemen wünschenswert
- Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise, Organisationsstärke sowie Freude an Teamarbeit und Projektkoordination
Das bieten wir dir
- Gestaltungsspielraum: In dieser Rolle hast du die Möglichkeit, unseren HR-Service-Bereich aktiv zu gestalten und zukunftsfähig weiterzuentwickeln.
- Zuverlässigkeit: Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem international agierenden Familienunternehmen mit flacher Organisationsstruktur und einem partnerschaftlichen Miteinander
- Vereinbarkeit von Berufs- & Privatleben: Flexible und familienfreundliche Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung (mobiles Arbeiten, Arbeitszeitkonto und Gleitzeit)
- Perspektiven: Berufliche und persönliche Weiterentwicklung durch die FASSMER-Akademie
- Rückhalt auch abseits der Arbeit: Ein subventioniertes und umfangreiches Sportangebot mit Egym-Wellpass, Firmenradleasing, Corporate Benefits und weitere Mitarbeiterangebote
Komm an Bord und halte mit uns Kurs Zukunft! Bewirb dich direkt über unser Online-Formular.
